رابطه بین سطوح مشارکت معلمان در فعالیت های تفریحی و شادی زندگی و عملکرد شغلی آنها

عنوان رابطه بین سطوح مشارکت معلمان در فعالیت های تفریحی و شادی زندگی و عملکرد شغلی آنها
نویسنده LOVE، Halise Dilek، ŞEN، Kübra، Doğan، Recai
محل انتشار انتشارات موتیف - انتشارات موتیف
موضوع مطالعات دینی، 2019-06، ج22 (55 (15-06-2019))، ص213-232
نوع كتاب
زبان ara,eng,tur
دیجیتال بله
نسخه خطی خیر
کتابخانه: کتابخانه لیتیر
شناسه دارایی کتابخانه ISSN: 1301-966X, EISSN: 2602-2435, DOI: 10.15745/da.564201
شماره ثبت cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_b3c575c32ef64408ab613e487cbfa3b0
محل کتابخانه دایرکتوری DOAJ از مجلات دسترسی آزاد
یادداشت‌ها هدف این پژوهش تعیین چگونگی گذران اوقات فراغت معلمانی که تحت تأثیر شرایط منفی مانند استرس، خستگی و یکنواختی در زندگی کاری خود قرار دارند و تأثیر فعالیت هایی که در آن شرکت می کنند بر شادی در زندگی و عملکرد کاری آنها می باشد. برای این منظور، 1604 معلم شاغل در ولسوالی های Karesi و Altıeylül استان بالیکسیر جامعه پژوهش را تشکیل می دهند. بر اساس محاسبات نمونه گیری (05/0 حاشیه خطا)، انجام نظرسنجی با 310 معلم کافی تلقی شد. در این مطالعه، یک نظرسنجی بر روی 450 معلم انجام شد و 400 نظرسنجی مورد ارزیابی قرار گرفت. در جمع آوری داده ها در این مطالعه، فرم مشارکت در فعالیت های تفریحی، نظرسنجی شادی آکسفورد برای اندازه گیری شادی زندگی شرکت کنندگان و مقیاس توسعه یافته توسط LIT (موسسه فناوری لامار، 2009) برای عملکرد استفاده شد. با توجه به یافته‌های به‌دست‌آمده از پژوهش، مشخص شد که معلمان در فعالیت‌هایی مانند بازی‌های ویدیویی، شطرنج، تماشای تلویزیون، گشت و گذار در اینترنت، بازی‌های تخته و ورق، مجلات و روزنامه‌ها و جلسات باشگاه در سایر فعالیت‌ها بیشتر شرکت می‌کنند. هنگامی که رابطه بین فعالیت های تفریحی و شادی زندگی مورد بررسی قرار گرفت، مشخص شد که رابطه مثبت ضعیفی وجود دارد و شادی زندگی بر عملکرد کاری تأثیر می گذارد. اوقات فراغت، محدوده زمانی است که در کار و مطالعه لحاظ نمی شود، نیازی به مسئولیت اجتماعی ندارد و با میل خود و اختیاری می توان از آن استفاده کرد. یک فرد این زمان را از طریق فعالیت های تفریحی مختلف با ترجیحات و تمایلات خود مدیریت می کند. حرفه معلمی یک منطقه خدمات ویژه است. هدف این پژوهش تعیین چگونگی استفاده معلمان تحت تأثیر شرایط منفی مانند استرس، خستگی و یکنواختی در زندگی کاری از اوقات فراغت و تأثیر فعالیت‌های آنها بر شادی زندگی و عملکرد شغلی است. برای این منظور، 1604 معلم شاغل در ولسوالی های Karesi و Altıeylül در استان بالیکسیر، جامعه هدف مطالعه را تشکیل می دهند. با توجه به محاسبه نمونه (05/0 حاشیه خطا) انجام نظرسنجی با 310 معلم کافی تشخیص داده شده است. برای 450 معلم از پرسشنامه استفاده شده و 400 پرسشنامه مورد ارزیابی قرار گرفته است. در این پژوهش از فرم مشارکت فعالیت‌های تفریحی برای جمع‌آوری داده‌ها، پرسش‌نامه شادکامی آکسفورد برای سنجش شادی شرکت‌کنندگان و مقیاس توسعه‌یافته توسط LIT (موسسه فناوری لامار، 2009) برای عملکرد استفاده شده است. با توجه به یافته‌های پژوهش، مشخص شد که معلمان بیشتر به فعالیت‌هایی مانند تماشای بازی‌های تلویزیونی علاقه‌مند هستند. گشت و گذار در اینترنت، بازی های تخته و ورق، مجلات و روزنامه ها، شرکت در جلسات باشگاه، رابطه مثبت ضعیفی بین فعالیت های تفریحی وجود دارد و شادی و شادی بر عملکرد شغلی تأثیر می گذارد.
Detaylı Başlık Öğretmenlerin Rekreasyon Aktivitelerine Katılım Düzeyleri İle Yaşam Mutluluğu ve İş Performansları Arasındaki İlişki
مشاهده در منبع کتابخانه لیتیر کتابخانه لیتیر - موتور جستجوی آثار تاریخی، آرشیوها و نشریات
کتابخانه لیتیر - موتور جستجوی آثار تاریخی، آرشیوها و نشریات کتابخانه لیتیر

رابطه بین سطوح مشارکت معلمان در فعالیت های تفریحی و شادی زندگی و عملکرد شغلی آنها

نویسنده LOVE، Halise Dilek، ŞEN، Kübra، Doğan، Recai
محل انتشار انتشارات موتیف - انتشارات موتیف
موضوع مطالعات دینی، 2019-06، ج22 (55 (15-06-2019))، ص213-232
نوع كتاب
زبان ara,eng,tur
دیجیتال بله
نسخه خطی خیر
کتابخانه کتابخانه لیتیر
شناسه دارایی کتابخانه ISSN: 1301-966X, EISSN: 2602-2435, DOI: 10.15745/da.564201
شماره ثبت cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_b3c575c32ef64408ab613e487cbfa3b0
محل کتابخانه دایرکتوری DOAJ از مجلات دسترسی آزاد
یادداشت‌ها هدف این پژوهش تعیین چگونگی گذران اوقات فراغت معلمانی که تحت تأثیر شرایط منفی مانند استرس، خستگی و یکنواختی در زندگی کاری خود قرار دارند و تأثیر فعالیت هایی که در آن شرکت می کنند بر شادی در زندگی و عملکرد کاری آنها می باشد. برای این منظور، 1604 معلم شاغل در ولسوالی های Karesi و Altıeylül استان بالیکسیر جامعه پژوهش را تشکیل می دهند. بر اساس محاسبات نمونه گیری (05/0 حاشیه خطا)، انجام نظرسنجی با 310 معلم کافی تلقی شد. در این مطالعه، یک نظرسنجی بر روی 450 معلم انجام شد و 400 نظرسنجی مورد ارزیابی قرار گرفت. در جمع آوری داده ها در این مطالعه، فرم مشارکت در فعالیت های تفریحی، نظرسنجی شادی آکسفورد برای اندازه گیری شادی زندگی شرکت کنندگان و مقیاس توسعه یافته توسط LIT (موسسه فناوری لامار، 2009) برای عملکرد استفاده شد. با توجه به یافته‌های به‌دست‌آمده از پژوهش، مشخص شد که معلمان در فعالیت‌هایی مانند بازی‌های ویدیویی، شطرنج، تماشای تلویزیون، گشت و گذار در اینترنت، بازی‌های تخته و ورق، مجلات و روزنامه‌ها و جلسات باشگاه در سایر فعالیت‌ها بیشتر شرکت می‌کنند. هنگامی که رابطه بین فعالیت های تفریحی و شادی زندگی مورد بررسی قرار گرفت، مشخص شد که رابطه مثبت ضعیفی وجود دارد و شادی زندگی بر عملکرد کاری تأثیر می گذارد. اوقات فراغت، محدوده زمانی است که در کار و مطالعه لحاظ نمی شود، نیازی به مسئولیت اجتماعی ندارد و با میل خود و اختیاری می توان از آن استفاده کرد. یک فرد این زمان را از طریق فعالیت های تفریحی مختلف با ترجیحات و تمایلات خود مدیریت می کند. حرفه معلمی یک منطقه خدمات ویژه است. هدف این پژوهش تعیین چگونگی استفاده معلمان تحت تأثیر شرایط منفی مانند استرس، خستگی و یکنواختی در زندگی کاری از اوقات فراغت و تأثیر فعالیت‌های آنها بر شادی زندگی و عملکرد شغلی است. برای این منظور، 1604 معلم شاغل در ولسوالی های Karesi و Altıeylül در استان بالیکسیر، جامعه هدف مطالعه را تشکیل می دهند. با توجه به محاسبه نمونه (05/0 حاشیه خطا) انجام نظرسنجی با 310 معلم کافی تشخیص داده شده است. برای 450 معلم از پرسشنامه استفاده شده و 400 پرسشنامه مورد ارزیابی قرار گرفته است. در این پژوهش از فرم مشارکت فعالیت‌های تفریحی برای جمع‌آوری داده‌ها، پرسش‌نامه شادکامی آکسفورد برای سنجش شادی شرکت‌کنندگان و مقیاس توسعه‌یافته توسط LIT (موسسه فناوری لامار، 2009) برای عملکرد استفاده شده است. با توجه به یافته‌های پژوهش، مشخص شد که معلمان بیشتر به فعالیت‌هایی مانند تماشای بازی‌های تلویزیونی علاقه‌مند هستند. گشت و گذار در اینترنت، بازی های تخته و ورق، مجلات و روزنامه ها، شرکت در جلسات باشگاه، رابطه مثبت ضعیفی بین فعالیت های تفریحی وجود دارد و شادی و شادی بر عملکرد شغلی تأثیر می گذارد.
Detaylı Başlık Öğretmenlerin Rekreasyon Aktivitelerine Katılım Düzeyleri İle Yaşam Mutluluğu ve İş Performansları Arasındaki İlişki
کتابخانه لیتیر - موتور جستجوی آثار تاریخی، آرشیوها و نشریات
کتابخانه لیتیر شما در حال هدایت مجدد هستید...

لطفاً صبر کنید