Dönüşümcü Liderlik Teorisinin Analizi ve Eleştirisi

İsim Dönüşümcü Liderlik Teorisinin Analizi ve Eleştirisi
Basım Yeri Hawzah ve Üniversitesi Araştırma Enstitüsü (RIHU) - Hawzah ve Üniversitesi Araştırma Enstitüsü (RIHU)
Konu Dönüşümsel liderlik
Tür Süreli Yayın
Dil Farsça
Dijital Evet
Yazma Hayır
Kütüphane: Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri
Kayıt Numarası cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_e7dae1b6a2bb4004a1046e83abc04718
Lokasyon İstek seçeneklerini kontrol edin
Notlar Dönüşümcü liderlik, lider ve takipçilerinin birbirlerini daha yüksek düzeyde değerlere ve motivasyonlara yönlendirmesiyle ortaya çıkar. Bu, liderlerin ve takipçilerinin karşılıklı dönüştürücü etkisinin ürünüdür. Dönüşümcü liderlik başkalarının kalpleri ve zihinleriyle ilgilenir. Dönüşümcü liderlik, tüm katılımcıların daha yüksek tatmin ve motivasyona sahip olmasına ve daha büyük bir başarı duygusuna sahip olmasına yardımcı olacaktır. Dönüşümcü liderlik, doğrudan kontrolden ziyade güveni, başkalarına saygıyı ve ihtiyaçları kolaylaştırmayı gerektirir. Dönüşümcü liderlik göstergeleri şunları içerir: uzun vadeli anlayış, insanları güçlendirmek, koçluk yapmak, başkalarını geliştirmek ve değişiklik yaratmak için kültürel zorluklar. Dönüşümcü liderlikte liderin gücü karşılıklı anlayış ve güven yaratmaktan gelir. Dönüşümcü liderlikle ilgili üç ana soru vardır: 1) Dönüşümcü liderlik nedir? 2) Nasıl uygulanır? 3) Dönüşümcü liderlik teorisinin temel güçlü ve zayıf yönleri nelerdir? Birinci ve ikinci sorular metin çalışması yöntemiyle ve araştırmanın literatür taramasıyla cevaplanmıştır. Üçüncü soruyu cevaplamak için iki yol göz önünde bulunduruldu: Birincisi, yönetim araştırmacılarının görüşlerine dayanıyordu. İkincisinde ise teorinin önermeleri yapının içinden ve dışından bir eleştiriyle incelendi ve analiz edildi. Genel olarak bakıldığında teorinin güçlü ve zayıf yönlerinin olduğu ve güçlendirilebileceği sonucuna varılmıştır.
Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri - Osmanlıca el yazması arama motoru Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri

Dönüşümcü Liderlik Teorisinin Analizi ve Eleştirisi

Basım Yeri Hawzah ve Üniversitesi Araştırma Enstitüsü (RIHU) - Hawzah ve Üniversitesi Araştırma Enstitüsü (RIHU)
Konu Dönüşümsel liderlik
Tür Süreli Yayın
Dil Farsça
Dijital Evet
Yazma Hayır
Kütüphane Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri
Kayıt Numarası cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_e7dae1b6a2bb4004a1046e83abc04718
Lokasyon İstek seçeneklerini kontrol edin
Notlar Dönüşümcü liderlik, lider ve takipçilerinin birbirlerini daha yüksek düzeyde değerlere ve motivasyonlara yönlendirmesiyle ortaya çıkar. Bu, liderlerin ve takipçilerinin karşılıklı dönüştürücü etkisinin ürünüdür. Dönüşümcü liderlik başkalarının kalpleri ve zihinleriyle ilgilenir. Dönüşümcü liderlik, tüm katılımcıların daha yüksek tatmin ve motivasyona sahip olmasına ve daha büyük bir başarı duygusuna sahip olmasına yardımcı olacaktır. Dönüşümcü liderlik, doğrudan kontrolden ziyade güveni, başkalarına saygıyı ve ihtiyaçları kolaylaştırmayı gerektirir. Dönüşümcü liderlik göstergeleri şunları içerir: uzun vadeli anlayış, insanları güçlendirmek, koçluk yapmak, başkalarını geliştirmek ve değişiklik yaratmak için kültürel zorluklar. Dönüşümcü liderlikte liderin gücü karşılıklı anlayış ve güven yaratmaktan gelir. Dönüşümcü liderlikle ilgili üç ana soru vardır: 1) Dönüşümcü liderlik nedir? 2) Nasıl uygulanır? 3) Dönüşümcü liderlik teorisinin temel güçlü ve zayıf yönleri nelerdir? Birinci ve ikinci sorular metin çalışması yöntemiyle ve araştırmanın literatür taramasıyla cevaplanmıştır. Üçüncü soruyu cevaplamak için iki yol göz önünde bulunduruldu: Birincisi, yönetim araştırmacılarının görüşlerine dayanıyordu. İkincisinde ise teorinin önermeleri yapının içinden ve dışından bir eleştiriyle incelendi ve analiz edildi. Genel olarak bakıldığında teorinin güçlü ve zayıf yönlerinin olduğu ve güçlendirilebileceği sonucuna varılmıştır.
Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri - Osmanlıca el yazması arama motoru
Northwestern Üniversitesi Kütüphaneleri yönlendiriliyorsunuz...

Lütfen bekleyiniz.