Basım Tarihi
1392
Basım Yeri
-
Hawzah ve Üniversitesi Araştırma Enstitüsü (RIHU)
Konu
Etik, Adalet, Yönetim, Organizasyon
Tür
Süreli Yayın
Dil
Arapça
Dijital
Evet
Yazma
Hayır
Kütüphane
Alicante-BUL Üniversitesi Kütüphanesi
Demirbaş Numarası
ISSN: 2345-6698, EISSN: 2588-4697
Kayıt Numarası
cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_706ebf89c22d402198aa3c9abbcb326a
Lokasyon
DOAJ Açık Erişim Dergiler Dizini
Tarih
1392
Notlar
Adalet fikri 1971 yılında John Rawls tarafından ortaya atılmış ve bilim adamları tarafından oldukça olumlu karşılanmıştır. Bu yaklaşım etiğin alanına da girmiş ve ahlaki adalet fikrini oluşturmuştur. Örgütsel adalet için çeşitli sınıflandırmalar önerilmiştir. Ancak Greenberg'in (1993) belirttiği sınıflandırma pek çok takipçinin ilgisini çekmiştir. Greenberg örgütsel adaleti üç kategoriye ayırmıştır: dağıtım adaleti, prosedür adaleti ve etkileşim adaleti. Adalet temelli yaklaşımın ahlaki olmaktan ziyade daha hukuki olduğu, bunun da kurumun gerektirdiği adalet kavramının bireylerin haklarına odaklanmasından kaynaklandığı görülmüştür. Bu yaklaşım örgütün hukuki yönlerini etkilemiştir. Yapılan araştırmalara göre örgütsel ahlaki değerler prosedür adaletini ve etkileşim adaletini de etkilemektedir. Örgütsel adaletteki iyileşme örgütsel bağlılığın artmasına, örgütsel bağlılığın desteklenmesi ise ahlaki davranışların artmasına neden olur.
Örnek Metin
İslam ve Mudîriyyat, 1392-07, Cilt 2 (4), s.107-120
