تأملی در چشم انداز سازمانی در پرتو استعاره های قرآن

عنوان تأملی در چشم انداز سازمانی در پرتو استعاره های قرآن
محل انتشار پژوهشکده حوزه و دانشگاه (RIHU) - پژوهشکده حوزه و دانشگاه (RIHU)
موضوع رهبری
نوع دوره ای
زبان فارسی
دیجیتال بله
نسخه خطی خیر
کتابخانه: کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن
شماره ثبت cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_25295ed733df4b96a6284fa0c2c7cbf8
محل کتابخانه گزینه های درخواست را بررسی کنید
یادداشت‌ها امروزه بخش بزرگی از زندگی و تلاش انسان صرف دستیابی به اهداف سازمان می شود. بنابراین سازمان ها باید زمینه سعادت ابدی بشر باشند. اساس این تحول در فرآیندها و رفتارهای سازمان چیست؟ مرور ادبیات مدیریت ما را به "چشم انداز" رهبران سازمان و مدیران با رتبه بالا راهنمایی می کند. در این مقاله سعی بر این است که این مفهوم بر اساس دیدگاه توحیدی و از منظر قرآن کریم مورد بررسی قرار گیرد. برای این منظور پژوهش در چهار مرحله انجام شد. ابتدا مفاهیم مرتبط معرفی و استعاره ها و کارکردهای «بینش» شناسایی شدند. سپس با مراجعه به «المیزان» و «تسنیم»، واژه‌ها و مفاهیمی که نظام مفهومی «بینش» را از منظر قرآن ارائه می‌کنند، شناسایی شدند. دوم، مصاحبه با 11 مدیر صنعتی در ایران انجام شد و یافته ها با روش تحلیل مضمون کدگذاری و مورد بررسی قرار گرفت. ثالثاً، یافته‌ها از نظر پرسشنامه دلفی به متخصصان پژوهش ارائه شد و در صورت لزوم مورد بررسی و بازنگری قرار گرفت. در نهایت مفهوم «بینش» و ماهیت آن بر اساس چهار استعاره قرآنی و مفاهیم استنباط شده از مصاحبه خبرگان در چارچوب یک مدل مفهومی بازسازی شده است.
مشاهده در منبع کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن - موتور جستجوی نسخه های خطی عثمانی
کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن - موتور جستجوی نسخه های خطی عثمانی کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن

تأملی در چشم انداز سازمانی در پرتو استعاره های قرآن

محل انتشار پژوهشکده حوزه و دانشگاه (RIHU) - پژوهشکده حوزه و دانشگاه (RIHU)
موضوع رهبری
نوع دوره ای
زبان فارسی
دیجیتال بله
نسخه خطی خیر
کتابخانه کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن
شماره ثبت cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_25295ed733df4b96a6284fa0c2c7cbf8
محل کتابخانه گزینه های درخواست را بررسی کنید
یادداشت‌ها امروزه بخش بزرگی از زندگی و تلاش انسان صرف دستیابی به اهداف سازمان می شود. بنابراین سازمان ها باید زمینه سعادت ابدی بشر باشند. اساس این تحول در فرآیندها و رفتارهای سازمان چیست؟ مرور ادبیات مدیریت ما را به "چشم انداز" رهبران سازمان و مدیران با رتبه بالا راهنمایی می کند. در این مقاله سعی بر این است که این مفهوم بر اساس دیدگاه توحیدی و از منظر قرآن کریم مورد بررسی قرار گیرد. برای این منظور پژوهش در چهار مرحله انجام شد. ابتدا مفاهیم مرتبط معرفی و استعاره ها و کارکردهای «بینش» شناسایی شدند. سپس با مراجعه به «المیزان» و «تسنیم»، واژه‌ها و مفاهیمی که نظام مفهومی «بینش» را از منظر قرآن ارائه می‌کنند، شناسایی شدند. دوم، مصاحبه با 11 مدیر صنعتی در ایران انجام شد و یافته ها با روش تحلیل مضمون کدگذاری و مورد بررسی قرار گرفت. ثالثاً، یافته‌ها از نظر پرسشنامه دلفی به متخصصان پژوهش ارائه شد و در صورت لزوم مورد بررسی و بازنگری قرار گرفت. در نهایت مفهوم «بینش» و ماهیت آن بر اساس چهار استعاره قرآنی و مفاهیم استنباط شده از مصاحبه خبرگان در چارچوب یک مدل مفهومی بازسازی شده است.
کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن - موتور جستجوی نسخه های خطی عثمانی
کتابخانه های دانشگاه نورث وسترن شما در حال هدایت مجدد هستید...

لطفاً صبر کنید