تعاليم القرآن الكريم على التمكين التربوي هيئة بلدية القدس الرياضية والثقافية
| العنوان | تعاليم القرآن الكريم على التمكين التربوي هيئة بلدية القدس الرياضية والثقافية |
|---|---|
| المؤلف | بيتا كاظمين خيابان، داريوش نوروزي، شكر عزيز عبادي فرحاني |
| مكان النشر | معهد البحوث الحوزة والجامعة (RIHU) - معهد البحوث الحوزة والجامعة (RIHU) |
| النوع | دورية |
| اللغة | الفارسية |
| رقمي | نعم |
| مخطوط | لا |
| المكتبة: | مكتبات جامعة نورث وسترن |
| رقم السجل | cdi_doaj_primary_oai_doaj_org_article_6a394a558cdc491fbe06adc4f29260ae |
| موقع المكتبة | التحقق من خيارات الطلب |
| ملاحظات | وجود كوادر بشرية قادرة وملمّة بتعليم التربية الإسلامية التي تعتبر رأس مال المنظمات. ومن العوامل الفعالة في تمكين العاملين في المنظمات تعليم القرآن الكريم. المنظمات القوية تمنح واجباتها لتمكين الناس. تهدف الدراسة الحالية إلى التعرف على أثر التعاليم التربوية للقرآن الكريم في تمكين العاملين في التنظيم الرياضي والثقافي لبلدية القدس. وبناء على الهدف فإن طريقة البحث تعتبر عملية وشبه تجريبية. نظرًا لكثافة أبحاث المجتمع الإحصائي للمعلمين، بلغ عدد موظفي المنظمة المذكورين 50 شخصًا. عدد العينات حسب جدول كرشي يساوي 43 فرداً. تم أخذ العينات بطريقة عشوائية. أما أداة جمع البيانات فهي استبانة التمكين النفسي للموارد البشرية سبريتزر (1995) المستخدمة لقياس أبعاد التمكين الأربعة. العامل الأخير لاستبيان التمكين هو 0.81. وأظهرت نتائج البحث أن التدريس التربوي للقرآن الكريم يؤدي إلى تعزيز جميع خصائص قدرات العاملين. |
