المؤلف
دوتا، د.ك.، إيشكلار، رقية إيسيل يافوز
تاريخ النشر
2017
مكان النشر
-
إدوارد الجار للنشر المحدودة.
النوع
كتاب
اللغة
الإنجليزية
رقمي
نعم
مخطوط
لا
المكتبة
جامعة اوزيجين
معرف أصل المكتبة
9781785364617
رقم السجل
544114a5-34ee-42f3-8a7a-6aa5bd868403
موقع المكتبة
الاقتصاد
التاريخ
2017
ملاحظات
نظرًا لقيود حقوق الطبع والنشر، فإن الوصول إلى النص الكامل لهذه المقالة متاح فقط عبر الاشتراك.
نص عينة
في هذا الفصل، ندرس تأثير عدم المساواة بين الجنسين على نجاح المشاريع المملوكة للنساء، وتحديدًا من حيث معدل بقاء النساء ونمو الإيرادات. باستخدام النظرية النسوية الليبرالية كعدسة مفاهيمية، قمنا باختبار فرضياتنا على 4744 مشروعًا في الولايات المتحدة تم تأسيسها في عام 2004 وتم مسحها على مدى سبع سنوات، كجزء من مسح شركة كوفمان. لقد وجدنا أنه على الرغم من أن عدم المساواة بين الجنسين ليس له تأثير كبير على بقاء الشركة، إلا أنه يؤثر سلبًا على نمو إيرادات المشروع. وفي الوقت نفسه، فإن غياب عدم المساواة بين الجنسين له تأثير إيجابي كبير على المشاريع المملوكة للنساء، مما يجعلها تحقق نموا أعلى بكثير مقارنة بنظيراتها التي يقودها الرجال. نتائج الدراسة لها آثار مهمة على السياسة العامة، والإصلاحات المؤسسية، وتوافر خدمات الدعم على مستوى النظام البيئي لريادة الأعمال.
Editör
Manolova, T. S., Brush, C. G., Edelman, L. F., Robb, A., Welter, F.
DOI
10.4337/9781785364624.00010
